Szerokie kompendium wiedzy na temat wydawałoby się z pozoru prosty, jakim jest dokumentacja pracownicza. Jednak po zmianach w prawie pracy wprowadzonych w 2019 r., a następnie w 2023 r., temat prow...
W 2022 roku pracownicy mają otrzymać prawo do 5 dni tzw. urlopu opiekuńczego rocznie. Tak wynika z projektu nowelizacji Kodeksu pracy, który ma wejść w życie do początku sierpnia 2022 roku (...
Publikacja omawia rewolucyjne zmiany dotyczące zatrudniania pracowników tymczasowych, które zostały wprowadzone od 1 czerwca 2017 r. Nowelizacja wprowadziła nowe obowiązki dla agencji...
• Jak przejść na e-akta?• Jaka jest procedura?• Jakie warunki musi spełniać elektroniczna dokumentacja?• Czy akta elektroniczne mogą objąć część załogi (albo n...
Terminowe umowy o pracę – po nowelizacji Kodeksu pracy: nowe zasady zawierania i rozwiązywania umowy na czas określony likwidacja umowy na czas wykonywania określonej pracy<...
Serię Biblioteka Monitora Prawa Pracy stanowią opracowania wyczerpująco prezentujące wybrane zagadnienia z zakresu prawa pracy lub ubezpieczeń społecznych.Nowe uprawnienia i obowiązki s...
Serię Biblioteka Monitora Prawa Pracy stanowią opracowania wyczerpująco prezentujące wybrane zagadnienia z zakresu prawa pracy lub ubezpieczeń społecznych.Nowe uprawnienia i obowiązki s...
Prawo pracy nie jest prawem łatwym, wiele w nim przepisów budzących wątpliwości, trudno skonstruowanych i zawierających odesłania do innych regulacji. Dodatkowo, rozbudowane orzecznictwo sąd...
Prawo pracy nie jest prawem łatwym, wiele w nim przepisów budzących wątpliwości, trudno skonstruowanych i zawierających odesłania do innych regulacji. Dodatkowo, rozbudowane orzecznictwo sąd...
Publikacja książkowa dla każdego, kto chce organizować pracownikom szkolenia (także bhp) lub wyrazić zgodę na podnoszenie przez nich kwalifikacji, albo przynajmniej udzielać bezpłatnych urlop&oacut...
Publikacja książkowa dla każdego, kto chce organizować pracownikom szkolenia (także bhp) lub wyrazić zgodę na podnoszenie przez nich kwalifikacji, albo przynajmniej udzielać bezpłatnych urlop&oacut...